多选题
根据拉·柯·戴维斯等学者的观点,组织目标可以分为以下类型:( )。
主要目标
综合目标
并行目标
次要目标
使用积分解锁答案,让你的形成性考核不再困难。
根据拉·柯·戴维斯等学者的观点,组织目标可以分为以下类型:( )。
主要目标
综合目标
并行目标
次要目标
目标管理注重结果,所以,对部门、个人的目标的执行情况必须进行( )。
自我评定
领导评审
小组考核
群众评议
企业目标为企业决策指明了方向,是企业计划的重要内容,也是衡量企业经营思想的标准。( )
著名管理学家彼得·德鲁克提出,企业目标惟一有效的定义就是创造利润。( )
目标管理强调的是以成果为目标的管理。( )
R·利克特从行为科学的角度研究目标管理,他提出:工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。( )
从形式上看,目标管理是一种程序和过程 。( )
按《压力管道安装许可规则》(TSG D3001—2009)可将压力管道分为四类,其中( )是工业管道。
GA
GB
GC
GD
200 D-43×6型号的离心泵其扬程为( )米液柱。
200
43
6
258
往复泵的流量调节一般是采用( )调节装置。
阀门
放空
弯路
旁通回路