判断题
11．员工受激励的程度越高，他们的绩效就越好。
- 对
- 错
判断题
在各项激励因素中，金钱的激励作用最大。
- 对
- 错
判断题
马斯洛认为，未满足的需求层次和由低向高发展的需求顺序激活人们的行为。
- 对
- 错
判断题
赫茨伯格认为，使员工感到满意的都是属于工作本身或工作内容方面的因素，他称之为激励因素。
- 对
- 错
判断题
所谓正强化就是给所希望发生的行为一个积极的结果。
- 对
- 错
单选题
计划是组织明确某一行动目标，并设计达到目标的途径和( )的过程。
具体行动方案
方法
时机
时机
单选题
计划的根本目的在于保证（ ）的实现。
利益
方案
战略
管理目标
单选题
（ ）贯穿于计划执行的全过程，包括根据实际执行情况对计划进行再次评估、随时进行必要的调整、补充甚至终止计划、重新制定计划等。
控制和反馈
调整和改进
补充和完善
评估和选择
单选题
目标管理强调（ ），制定的每一个目标都有明确的时间期限要求。
渐进性
时间性
阶段性
滚动性
单选题
目标管理的步骤最后一步是（ ）。
组织实施
检查和评价
协调利益
明确任务