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多选题

以满足组织成员的需要为出发点配置人员,要考虑的是:( )。

  • 每个人都有合适的岗位

  • 每个职位都符合员工发展的需要

  • 每个岗位需要什么人

  • 符合组织的长远发展

多选题

合理进行人员配备工作必须遵循以下原则:( )。

  • 因事择人

  • 人事动态平衡

  • 量才使用

  • 程序化、规范化

多选题

确定主管人员的需要量应该考虑以下因素:( )。

  • 组织现有的规模和岗位

  • 管理人员的流动率

  • 组织成员发展的需要

  • 组织发展的需要

多选题

对管理人员的贡献考评包括( )。

  • 心理素质考评

  • 业务能力考评

  • 达标绩效评价

  • 管理绩效评价

判断题

人员配备的主要任务就是为组织配备合适的管理人员。

  • 正确

  • 错误

判断题

管理人员的工作主要是从事资源协调和管理,没有必要掌握具体的业务知识。

判断题

采用外部招聘的方式选择管理人员,有利于鼓舞士气,调动组织成员的积极性。

  • 正确

  • 错误

判断题

考评方法和考评系统设计的合理与否,直接影响了管理人员考评结果的合理与否。

  • 正确

  • 错误

判断题

群众考评是由下级人员对管理人员的工作情况给出评价。

  • 正确

  • 错误

单选题

中国共产党全国代表大会闭会期间的最高领导机构是( )。

  • 中央委员会

  • 中央政治局

  • 中央政治局常委会

  • 中央书记处